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软件测试是为了发现程序中的错误而执行程序的…目录
前言 普通功能测试人员不建议跳槽 还有一个要求就是要对业务的极致理解 那么产业互联网趋势会导致什么呢 现在跳槽涨薪需要掌握到什么样的技术呢 给大家一些跳槽建议 前言
软件测试是为了发现程序中的错误而执行程序的过程。
通俗的说软件测试需要在发布软件之前尽可能的找软件的错误尽量避免在发布之后给用户带来不好的体验并要满足用户使用的需求。 首先今年行情肯定比去年好太多但是大家不要过于乐观啊该卷还是很卷的只是比去年的工作机会要多一些了。 普通功能测试人员不建议跳槽 普通的功能测试人员不是很建议跳槽因为跳槽也涨不了多少钱。功能测试只会点点点或者只会一点点自动化或者在外包一个很大的项目组中间做一个技术含量并不高的测试说实话不太好跳槽 现在公司对软件测试的需求是多面体性的 啥意思呢就是你一个测试要懂运维要懂开发要懂定位bug甚至还可以使用Python Java等一些其他的语言然后来做平台的综合开发。甚至可能我们写出来的代码就是是依托答辩但公司就需要你会写所以说对软件测试人才的技术要求越来越高了。 还有一个要求就是要对业务的极致理解 因为现在整个互联网行业已经在从TOC转向TOB。这里简单给大家讲一下TOC和TOB的主要区别是什么以前大家经常用的一些手机软件其实都是TOC型的比如一些聊天软件一些视频平台一些游戏其实都属于TOC的业务然后现在大家都在脱虚向实往实体专业上转所以产业互联网已经变成了一个主要趋势。 那么产业互联网趋势会导致什么呢 1.产业互联网最大的情况就是他要对产业的及时理解比如说某某物流管理系统像这种物流管理系统是需要产品经理以及测试人员跑到厂区里面去看一看这种物流厂的物流结算逻辑的。必须以这个逻辑为准才能写出一个好的软件才能做出来他们需要的东西那么这个难度就比较大需要你跟甲方有多重对接最后整体要求就是你既懂技术又懂沟通还懂人际关系的处理。 2.还有一个趋势是工资会降低TOB业务并不像TOC业务那么赚钱。大家以前肯定想象不到一个某视频平台可以在一两年时间迅速拉到几个亿的用户这样的项目是非常赚钱的。但是TOB不没办法这样TOB可能就是给一个公司厂区做一个物流管理系统或者是说给某机构做一个课程管理平台像这样的TOB业务他的用户已经锁定了增长率就在那里定着所以工资并不会有那么多钱整体行业高薪的情况也会比较少。 现在跳槽涨薪需要掌握到什么样的技术呢 其实技术也就那样吧因为你会太多也不一定用得上但是非常考察你对这个项目突发事件的解决能力。比如说现在很多公司都倾向于招一两个测试来解决一整条业务线因为这样管理成本会比较低。一个测试最好能解决很多条业务线能处理突发事件能跟甲方对接能做汇报能用技术选型来完成自动化平台的搭建像这样的测试公司会比较青睐。 给大家一些跳槽建议 1.普通功能测试人员请不要随便跳槽如果你只会功能测试或者说你在公司里面在整个测试组并没有挑起大梁那我建议你精进自己的技能尝试去接触很多的工作内容。 2.业务专精型测试比如说你是银行业务车载业务等等你对这种业务方向有非常深刻的理解那可以看一看同行业的机会就在同行业里找一个最高的offer跳槽。 3.什么都会的高级测试人才这种人才倒是可以大胆跳一跳槽的一般高级测试有解决突发事件的能力有项目选型能力技术比较强可能平时也比较爱学习跳槽基本就是高升。 作为一位过来人也是希望大家少走一些弯路在这里我给大家分享一些自动化测试前进之路的必须品希望能对你带来帮助。WEB自动化测试、app自动化测试、接口自动化测试、持续集成、自动化测试开发、大厂面试真题、简历模板等等相信能使你更好的进步
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